Revue de presse

Nouveau cumul emploi-retraite. En théorie, tout nouveau retraité peut reprendre du service du jour au lendemain et opter pour une activité identique ou différente de celle qu'il exerçait auparavant

Les seniors qui partent en retraite avant les autres (carrière longue, handicap, inaptitude…) ou avec des pensions non calculées à taux plein ne peuvent accéder qu'à un cumul emploi-retraite limité.

Prendre sa retraite, c'est faire un saut dans l'inconnu. À quelques semaines du départ, beaucoup d'assurés ignorent combien ils toucheront, et à quel moment. Erreurs, retard, manque de dialogue avec l'administration prouvent qu'il faut s'accrocher pour faire valoir ses droits.

Vous cherchez désespérément à recruter un pharmacien adjoint ou un préparateur ? Et si le cumul emploi-retraite (CER) était la solution ?

Sensibiliser l'ensemble des collaborateurs au sujet de la retraite évite aux salariés de passer à côté de droits qui leur sont dus.

De nombreuses décisions prises au cours de la vie active auront un impact, positif ou négatif, sur les pensions. C'est donc, si possible, dès le début de carrière qu'il faut acquérir le réflexe de penser à sa retraite. Pour vous y aider, nos experts vous livrent tous leurs bons plans, valables avec ou sans la réforme de 2023.

De confortables revenus laissent entrevoir à Gérald une retraite dorée. Mais son patrimoine doit être rationaliser et sécuriser. En effet, il souhaite arrêter ses activités professionnelles avant l'âge légal de la retraite. Reportage.

Comme tout actif, le dirigeant de société acquiert au fil des ans des droits à la retraite. Toutefois, pour éviter de subir des effets négatifs sur son « compteur » de trimestres et donc sur sa future pension, il doit se monter particulièrement attentifs sur certains sujets.

Gagner 100, 200 ou 300 euros de retraite supplémentaires chaque mois pendant une ou deux décennies, c'est la promesse de ces nouveaux experts qui proposent de gérer votre dossier de A à Z. Explications et témoignages.